PRAXIS & KOMPAKT TAGESWORKSHOP
«FÜHREN ZUR SPITZENLEISTUNG»
Veranstaltungskalender
Jan 01
Praxis & Kompakt Tagesworkshop –
«Führen zur Spitzenleistung»
Sie wollen Führungsfreiraum erhalten und mit Ihrem Team Spitzenleistung erreichen?
Dann eigenen Sie sich an diesem Tag Werkzeuge, Techniken und Führungsideen an um mit Ihrem Team ein einzigartiges und erfolgreiches Arbeitsklima zu erschaffen.
Arbeiten Sie als verantwortlicher konsequent an Ihrem Team und schaffen Sie ein Arbeitsumfeld in welchem Ihre Mitarbeiter die Lust haben anzupacken, mitzuwirken und teilnehmen zu können. Das resultiert in gesunden und fröhlichen Mitarbeiter und einem profitablen Unternehmen.
Mitarbeiter und Teams zu Spitzenleistung führen
Sie sind Unternehmer oder eine Führungskraft? Dann ist der Praxis & Kompakt Tagesworkshop – «Führen zur Spitzenleistung» genau das richtige für Sie! Wenn Sie Ihre Mitarbeiter zu Spitzenleistung führen und mit Ihrem Team Ihre Strategie oder Führungsaufgaben systematisch umsetzen möchten, sollten Sie sich heute noch einen Platz sichern.
Für Sie habe ich essentielle und erfolgreichen Werkzeuge und Methoden rund um das Thema «Mitarbeiter zu Spitzenleistung führen» in einem Tageskurs zusammengefasst.
Denn mit motivierten Mitarbeiter und den richtigen Systemen haben Sie den Schlüssel in der Hand, um auch aus Ihrem Unternehmen und Ihrem Team eine Erfolgsstory zu machen.
Sie wollen Führungsfreiraum erhalten und mit Ihrem Team Spitzenleistung erreichen?
Dann eigenen Sie sich an diesem Tag Werkzeuge, Techniken und Führungsideen an, um mit Ihrem Team ein einzigartiges und erfolgreiches Arbeitsklima zu erschaffen.
Arbeiten Sie als Verantwortlicher konsequent an Ihrem Team und schaffen Sie ein Arbeitsumfeld, in welchem Ihre Mitarbeiter die Lust haben anzupacken, mitzuwirken und teilnehmen zu können. Das resultiert in gesunden und fröhlichen Mitarbeiter und einem profitablen Unternehmen.
KERNTHEMEN
- 15 Aspekte eines Leaders—Bleiben Sie nicht nur Manager
- Bewertungstool – Wie motiviere ich meine Mitarbeiter
- Führen mit Zielen – Wie forme ich Mitarbeiter zu Mitdenker
- Mitarbeiterführung – Wie erarbeite ich mir Führungsfreiraum
- Quartalsgespräche – Wie biete ich die Umsetzungsunterstützung
WAS SIE IN DIESEM WORKSHOP ERARBEITEN
- Sie erlernen die wesentlichen Führungsaufgaben, um Ihre Mitarbeiter zu Spitzenleistung zu führen.
- Sie bekommen Werkzeuge, um Ihre Strategie und Führungsaufgaben mit Ihren Mitarbeitern systematische umzusetzen.
- Sie wissen, wie Sie die Mitarbeiterentwicklung konsequent fördern.
- Sie erfahren, wie Sie sich Führungsfreiraum erarbeiten.
- Sie erarbeiten sich Ihren persönlichen Masterplan, um Ihren neuen Führungsstil nach Ihren Wünschen zu verändern.
und vieles, vieles mehr.
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